有研粉末新材料股份有限公司(简称:有研粉材)成立于2004年3月,是由有研科技集团(隶属国务院国资委的中央企业)控股,专业从事有色金属粉体材料的设计、研发、生产和销售,是国内铜基金属粉体材料和锡基焊粉材料领域的龙头企业。 有研粉材坚持以技术创新驱动发展,拥有较强的科技创新能力,作为北京市高新技术企业,先后设立了北京市金属粉末工程技术...
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为了更好地适应国家创新驱动战略,积极布局高精尖产业发展,2019年3月15日,北京有研粉材新材料研究院有限公司成立,围绕有研粉材集团发展主业,坚持“绿色制造”“智能制造”理念,积极构建技术领域和产品体系,为公司的高质量发展保驾护航。 研究院拥有教授级高级工程师12名,高级工程师10余名。有研粉材集团先后承担了国家科技重大专项、国家科技支撑计划项目、科技部国际合作项目、863项目和北京市科委重大科技项目等30余项,获得国家科技进步二等奖1项,省部级成果奖10余项,授权专利100余项,发表高水平学术论文100余篇。
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围绕科技创新——有研粉材召开2022年第三次党委中心组学习(扩大)会暨专题读书班

时间:2022-09-30
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       9月29日,有研粉材召开2022年第三次党委中心组学习(扩大)会暨专题读书班。会议主题是:深入学习贯彻习近平总书记关于科技创新的重要论述,加快有研粉材科技创新领域布局,推动创新基金项目进展,强化技术对产业支撑作用,完善科研队伍建设和科研薪酬体系建设,不断激发创新创造活力,促进公司高质量发展,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。有研集团党委副书记、总经理熊柏青出席会议,有研粉材党委书记、董事长汪礼敏主持会议。

       本次读书班包括自学、专题学习、集中研讨交流三个阶段。自学阶段,党委委员认真学习了《习近平谈治国理政》(第四卷)、《习近平经济思想学习纲要》中科技创新相关章节、有研集团2022年科技创新大会精神及要求。在8月19日的专题学习阶段,党委委员集中学习了有研集团“科创30条”相关文件,观看视频学习资料,同时所属公司分管科研负责人、关键研发岗位人员围绕科研模式、队伍建设、激励体系等进行专题讨论。

       在中心组学习会上,熊柏青在讲话中指出,有研粉材正处于新的发展阶段,面临新的发展要求,有研粉材党委一是要进一步统一思想,通过科技创新提高经营发展动力,要把科技创新做得更实、更有效;二是要继续增强产研协同能力,强化创新服务产业,实现良性循环;三是要聚焦主责主业,发现问题要实,自主投入要实,考核评价要实,产生效益要实;四是要加强领导班子建设,不断提高经营水平,提出可视化的发展预期。

       会议对科技创新工作进行了汇报,详细介绍了有研粉材2019年来科技创新取得的成效、存在的问题、“十四五”科技创新目标及举措。全体党委委员围绕科技创新工作进行了专题发言和深入研讨。

       会议指出,科技创新对有研粉材未来发展具有重要作用,必须利用好平台载体、推动体制机制创新、推进科技人才队伍建设,推动科技创新与产业发展深度融合,不断提高科技进步对有研粉材利润率增长的贡献率,使创新成为强大引擎。

       会议强调,有研粉材应立足科创板上市平台,充分运用上市公司创新资源优势,专注于科技创新、产业转型、产品升级、制度创新。要优化科研布局,提升国家平台运行质量,通过建立示范平台、联合攻关项目、建立柔性团队等方式,不断提升国家级科技平台“守土有责”的运行质量。

       会议强调,公司要完善科技创新体制机制,完善创新决策、过程管控、考核分配、容错纠错等机制。要优化产研协同机制,强化所属公司的协同创新,加强多层次、广领域、见实效的技术合作,促进市场拓展和产业升级。

       会议强调,公司要在科技人才队伍建设上下功夫,要遵循规律,既不能“拔苗助长”,更不能“放任不管,静待花开”,要解放思想,主动作为,建立良好平台,给机会、给待遇,通过市场化的机制加速青年人才成长成才,让青年人才在重要岗位、重要项目的历练中成长,实现公司和个人的双赢。

       有研粉材党委委员、所属公司主要负责人、科技发展部负责人、团委负责人参加会议。