7月11日，有研粉材纪委书记李联荣到有研纳微开展政治监督及廉洁谈话工作，有研纳微总经理朱捷、部门负责人等参加会议。 会议围绕经营任务完成情况、关键核心技术攻关情况等强化政治监督，推动锡浆销售和光伏银浆开发对赌项目进展。同时，对有研纳微班子成员及部门负责人开展廉洁谈话。 李联荣指出，政治监督的根本目的是坚持和加强党的全面领导，推进解决经营发展重点工作和难题。开展任职廉洁谈话的目的在于提醒提示领导干部在事业上走的更好、更稳、更远。他强调，有研纳微班子成员要严格落实全面从严治党要求，加强党风廉政建设，强化廉洁从业意识，共同打造风清气正的政治生态和干事环境。要抓好对重要岗位人员的监督提醒，切实把压力……

近日，根据安徽省经济和信息化厅发布的《关于安徽省第五批专精特新“小巨人”企业和第二批专精特新“小巨人”复核通过企业名单的公示》《第五批专精特新“小巨人”企业公示名单》，有研粉材所属公司有研合肥入选工信部第五批专精特新“小巨人”企业。 专精特新“小巨人”企业是工业和信息化部为贯彻落实中共中央办公厅、国务院办公厅《关于促进中小企业健康发展的指导意见》有关要求，经各省级主管部门推荐报送、工信部组织专家评审及社会公示等流程而评选产生的专注于细分市场、创新能力强、市场占有率高、掌握核心关键技术、质量效益优的排头兵企业。 有研合肥本次入选工信部专精特新“小巨人”企业，是继北京康普锡威科技有限公司（第一批……

8月25日，有研粉材党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育专题民主生活会。中国有研党委副书记、主题教育领导小组副组长王兴权，党群工作部主任吕彬彬到会指导。会议由有研粉材党委书记、董事长、总经理贺会军主持，公司领导班子成员参加。 对于这次专题民主生活会，领导班子思想上高度重视、政治上严肃对待、行动上充分准备。会前，公司领导班子成员聚焦会议主题，紧密联系思想和工作实际，深入开展学习，深入进行党性分析，进一步统一思想、深化认识，为开好专题民主生活会打牢思想基础。公司领导班子深入开展谈心谈话，全面检视梳理问题，结合典型案例进行了剖析，认真撰写班子对照检查材料和个人发言提纲，找准查实……

7月，有研重冶顺利完成改造升级工作，新基地全面投入使用。作为一家有85年历史、曾先后走出过6位院士的老国企，有研重冶以新基地建设为契机，自2021年10月25日举行基地项目开工奠基仪式至今，战疫情斗酷暑，保生产稳基建，从物理空间更新改造，工艺产品迭代升级，再到内部管理效能提升，都让有研重冶焕发新生机。 如何在竞争合作中求得更大发展？如何提高核心竞争力、增强核心功能？如何变中求进、变中求新？漫步在重庆綦江古剑山桥河工业园区，可以一窥有研重冶转型升级后的无限机会：以专注铸专长、以配套强产业、以产品赢市场，让改造升级成为有研重冶另一道风景线。 数智车间 降本增效强质量 走进有研重冶“智慧”车间，工……

10月9日，中国有研副总经理李志辉一行到有研粉材调研指导未来产业相关工作。有研粉材党委书记、董事长、总经理贺会军主持会议。 有研粉材相关负责人就未来产业工作进行专题汇报，详细介绍了公司承担任务的整体情况、四个重大技术项目的双线目标、未来两年重点工作计划以及未来产业工作推进过程中遇到的困难和问题等。 李志辉对有研粉材现阶段工作予以充分肯定，并对未来产业发展提出要求。一是有研粉材作为典型的科技和产业齐头发展的公司，要将基础创新和应用创新深入结合，形成有效的创新联合体；二是未来产业工作要分解细化，明确2023年、2024年重点工作和计划，技术及应用指标要量化，确保可考核、可监督；三是要多关注及研究……

10月10日，有研粉材召开2023年三季度总结会暨2024年度预算汇报会。有研粉材各级领导班子、总部职能部门负责人参加会议。党委书记、董事长、总经理贺会军主持会议。 会上，财务总监、总法律顾问姜珊作2023年前三季度经济运行分析及2024年预算调研汇报，各所属公司负责人汇报前三季度经济运行情况、重点工作进展及全年经营指标预计完成情况，着重分析问题、困难与举措，并提出2024年经营预算及重点工作，与会者做深入研讨。 贺会军在总结讲话中指出，各公司要全力克服经营压力，大干一百天，力争完成全年考核指标；要进一步强化担当意识，增强斗争精神，统一思想，凝聚共识，全力2024年度经营预算，为公司高质量发……

近日，北京企业联合会、北京市企业家协会共同发布“2023北京企业百强”榜单。有研粉材荣登“北京制造业企业百强”榜单，所属公司康普锡威荣登“北京制造业企业百强”、“北京专精特新企业百强”两大榜单。 北京企业百强榜单是参照中国企业500强做法，以2022年企业营业收入为入围标准推出的榜单，旨在表彰认真贯彻新发展理念，积极应对风险挑战，整体发展稳中有进，综合实力继续提升，企业创新能力明显增强，质量效益创出历史新高，展现出很强的发展韧性，为稳定首都经济大盘、推动高质量发展，做出了突出贡献的企业。 此次入榜，代表着有研粉材在科技创新、高质量发展方面取得的成绩，体现了公司的发展韧性和潜力。 面向未来，有……

1月25日，有研粉材党委组织召开2023年度基层党团组织书记抓基层党建团建工作述职会。公司领导、各党支部书记及组织委员、团支部书记、群众代表参加会议。会议由党委副书记、纪委书记李联荣主持。 2023年度基层党组织书记抓基层党建工作述职评议考核以现场述职和书面述职相结合的方式进行。有研合肥、康普锡威、有研重冶、有研增材、有研纳微党支部书记现场述职，有研粉材党支部书记提交书面述职报告，与会同志进行了民主评议。党委书记、董事长、总经理对现场述职的党组织书记抓基层党建工作情况进行了逐一点评，点明亮点，指出不足，提出改进要求。 会上，有研粉材各团支部书记从团支部基本情况、思想建设、主题教育、建功立业、……

1月26日，有研粉材召开团委（扩大）会暨青年交流讨论会，团员青年围绕“三个问题”深入讨论，在与先辈的思想“连接”中找差距、补不足，进一步提高青年思想觉悟和精神境界，激励青年以昂扬斗志为公司高质量发展贡献力量。公司党委副书记、纪委书记李联荣出席讨论会。 会上，团委书记肖艳阳传达了习近平在同团中央新一届领导班子成员集体谈话时的重要讲话精神，团委副书记杨铭、刘书彤汇报了有研粉材团委2023年工作总结和2024年的工作计划。 随后，各团委委员、团支部委员、青年骨干代表逐一发言，开展大讨论，以“同先辈比，我们身上少了什么”“同先辈比，我们身上多了什么”“同习近平总书记对新时代中国青年的期望和时代与企业……

3月11日，有研粉材召开2024年安全生产工作会，有研粉材领导班子成员、安委会成员、职能部门负责人、安全管理人员，所属公司领导班子成员及安全生产相关管理人员参加会议。会议由党委委员、副总经理胡强主持。 会上，党委委员、副总经理、安委会副主任李占荣传达了习近平总书记关于安全生产的重要指示批示精神、中央企业安全生产视频工作会议精神及中国有研安全工作会精神，并作安全生产工作报告，对公司2023年安全生产工作进行全面总结，部署2024年安全生产重点工作和 安全生产治本攻坚三年行动 任务。 党委书记、董事长、总经理、安委会主任贺会军指出，有研粉材各级次公司要把思想和行动统一到党中央、国务院的一系列重要……

3月11日，有研粉材党委召开2024年党的建设暨党风廉政建设和反腐败工作会。公司领导班子成员出席会议，党委委员、副总经理胡强主持。 会上，财务总监、总法律顾问、董事会秘书姜珊传达了二十届中央纪委三次全会、国资委党委和中国有研党委党风廉政建设和反腐败工作相关会议精神。 党委书记、董事长、总经理贺会军总结了2023年公司党的建设、党风廉政建设和反腐败工作，并部署2024年度工作任务。报告从全面贯彻党的二十大精神、扎实开展主题教育、开创党的领导和党的建设工作新局面三个方面总结了2023年度重点工作。他强调，2024年我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化落实习近平总书记重要批示精神，……

3月30日，为庆祝公司成立20周年，有研粉材团委于中国有研四季厅举行了“讲好企业故事 传承粉材精神”主题演讲比赛。中国有研党群工作部主任吕彬彬、工会常务副主席叶松芳，有研粉材党委书记、董事长、总经理贺会军出席活动。有研粉材领导班子及职工在现场及线上观摩比赛。 来自有研粉材总部及5家所属公司的10位选手参加比赛，青春洋溢的他们结合自身体验和工作经历，从小切口讲公司历史、述身边故事，为每一位观赛者带来了一场视听盛宴。霍亚群以《做一棵树，寻一缕光》为题，感悟粉材榜样的力量；王育婷以时间为脉络，分享了有研重冶“十年蜕变，二次腾飞”的故事；刘书彤追述《保持饥饿，保持愚蠢》八个字的来源，多角度解读公司核……

在徒步中，需要团队的协作与互助、团队成员的互相打气才可以走到终点。 就像那句话所说：“一个人可以走得更快，而一群人可以走得更远。” 为激发团员和青年爱国主义热情，3月30日，有研粉材团委组织开展“觉醒之旅”主题团日活动，团员青年从北大红楼一路南行，途经《新青年》编辑部旧址、军调部中共代表团驻地旧址，最后到达天安门广场，重温“五四运动”，感悟激荡的觉醒时代，汲取新时代奋斗力量。 “旅程”伊始，粉材青年走进始建于1916年的北大红楼，聆听讲解，庄严与肃穆感扑面而来。作为“五四运动”的发源地，这里安静明亮的教室房间、吱吱作响的木质地板、带着百年岁月的旧时陈设，都将大家的思绪拉回到百年前先辈们奔走呼……

近日，清华大学机械工程系教授赵海燕带领来自德国、印度等多个国家的学生，赴有研粉材所属有研纳微、康普锡威、有研增材公司开展校企交流，在微纳互连技术领域，促进双方在科研及人才培养方面的校企合作。 三家公司对到访师生表示热烈欢迎，并讲解了公司在产业领域的技术成果和主要产品。随后，清华师生参观了展览厅、实验室和生产线，深入了解从产品设计到制造的全过程，对理论知识与实际应用的结合有了更加深刻的理解。 此次交流活动中，双方就未来的合作模式进行了深入探讨。赵海燕教授表示，将积极推动与三家公司的产学研合作，为企业输送更多高素质的专业人才。三家公司也表达了对优秀人才的渴望，希望能与清华大学相关专业院系建立更为……

5月，有研纳微电子浆料先进班组在北京、山东开展了质量月活动。活动主题为“增强质量意识，推进高质量发展”，包括质量管理知识讲座、质量技能竞赛、质量管理改善行动三个环节。 在质量月启动会上，有研纳微电子浆料先进班组长向一线生产员工宣贯了活动主题精神。质量是企业的生命线，此次活动的根本目的是进一步强化员工质量意识，推动工艺创新和管理创新，不断提高生产效率和产品性能，持续提升公司产品质量和服务质量。 在质量管理知识讲座中，有研纳微高级质量管理专员详细梳理了公司的质量管理体系和工作流程，讲解了制造、包装、检测各环节的质量风险管控体系，聚焦精益制造，以工序质量保证产品质量。 质量技能竞赛内容涵盖实际操作……

6月27日，有研粉材召开第三次党委中心组学习（扩大）会，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产和应急管理的重要论述精神，坚持底线思维、发扬斗争精神，增强机遇意识和风险意识，提升防范化解风险本领，统筹安全和发展，提升应急管理能力，支撑保障有研粉材创新驱动高质量发展。有研粉材党委书记、董事长、总经理贺会军主持会议，党委领导班子成员作交流发言。 会议指出，习近平总书记对安全生产工作高度重视，多次就深刻吸取事故教训、压实安全责任、认真排查隐患、狠抓工作落实作出重要指示批示，为我们更好统筹发展和安全、做好安全生产工作提供了根本遵循。有研粉材上下要结合公司产品特性和生产管理现状，牢固树立安全发展理念，弘扬……

为使投资者更加全面地了解公司经营状况、发展规划及未来发展方向，11月12日，有研粉材（证券代码688456）在有研大厦举办了一场投资者集体交流会。民生证券、国信证券、五矿证券、中信建投证券、招商证券等多家国内知名证券机构及机构投资者等共计四十余人参加了会议。有研粉材董事会秘书姜珊、副总经理刘祥庆，有研纳微总经理朱捷，有研增材副总经理赵新明代表公司参加本次交流活动，并就投资者关注的问题进行深入交流。 会上，姜珊首先就公司2024年前三季度整体运 营成果及目前各板块业务情况进行简要介绍。 在互动交流环节，投资者就有研粉材近年的积极变化、市场前景、未来发展战略、产品规划、全产业链建立等问题与管理层……

为深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产工作的重要论述精神，落实安全生产治本攻坚三年行动有关决策部署，康普山东近期组织开展有限空间专项培训及事故应急救援演练活动。 在有限空间视频课上，员工系统地学习了有限空间的概念、特点、危害因素以及相关法律法规和标准规范，并结合案例了解了有限空间事故的发生原因、后果及预防措施，让员工对有限空间作业有了更全面、深入的理解。 课后，康普山东按照《康普山东有限空间作业应急预案》模拟事故现场，开展事故救援演练。演练内容包括有限空间作业、应急响应、现场救援、医疗救护等几个环节，作业各小组按方案行动。作业过程严格要求执行“先审批后作业”“先通风、再检测、后作业”原则，救……

安全无小事，预防需及时。11月15日，有研泰国按照当地法规要求，开展了消防综合演练。演练分为消防知识讲解、预案讲解、急救知识、消防器材使用、紧急疏散、火警报警、现场灭火等环节。公司所在高坎松区消防队6名消防队员到场指导消防综合演练。 演习中，随着警报声响起，车间和办公室所有人员在各领队的正确引领下沿逃生路线迅速向安全区域有序撤离。所有人员到达指定位置后，安全员维持秩序，清点人数并向安全负责人汇报。整个逃生演练过程快速有序，全体员工在最佳逃生时间内都完成撤离。 在消防灭火演练环节，虽然天空下起了细雨，但是员工们学习兴致浓厚，在专家们讲解完操作流程后，纷纷开始实操，现场演练灭火情境。员工在发现起……

近日，合肥市劳动竞赛委员会、市总工会公布了2024年度“合肥市五一劳动奖状”“合肥市五一劳动奖章”“合肥市工人先锋号”获奖名单，有研粉末新材料（合肥）有限公司喜获“合肥市五一劳动奖状”荣誉称号。 有研合肥荣获该称号源于公司始终坚持创新驱动、绿色生产、合作共赢的发展理念，秉承“知崇礼卑、止于至善”的核心价值观，并先后获评国家级高新技术企业、国家专精特新小巨人企业等荣誉。未来，公司将瞄准国家战略和市场需求，紧紧围绕“专业突出、创新驱动、管理精益、特色明显”的总体要求，努力打造成为世界一流的有色金属粉体材料供应商。 奋进新征程，建功新时代。有 研合肥工会将继续坚持以深化产业工人队伍建设为抓手，大力……